Pessoa Especialista E-commerce (Inteligência Operacional) | Corporativo
DESCRIÇÃO DA VAGA
Sobre a área: Área responsável por apoiar o Comercial e as Operações, com atuação orientada por dados e decisões estratégicas, focada em performance, melhoria contínua de processos e experiência. Abrangendo todas as bandeiras e formatos, com visitas às lojas para acompanhamento dos processos, identificação de oportunidades de melhoria e evolução da performance operacional.
Desafios dessa posição:
- Atuar diretamente no piso de loja, acompanhando e avaliando a operação de E-commerce de ponta a ponta;
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos operacionais e implementar soluções com foco em eficiência, produtividade e experiência do cliente;
- Desenvolver, testar, implementar e acompanhar novos processos, metodologias e boas práticas operacionais;
- Realizar treinamentos e capacitações dos times de loja, garantindo a correta execução e padronização dos processos;
- Disseminar melhores práticas entre lojas, regiões e bandeiras, contribuindo para a evolução contínua da operação;
- Acompanhar e analisar KPIs operacionais e de experiência do cliente, identificando desvios, causas-raiz e oportunidades de melhoria;
- Manipular e analisar dados para geração de diagnósticos, insights e recomendações para tomada de decisão;
- Construir e acompanhar planos de ação junto às operações, garantindo execução, prazos e captura dos resultados esperados;
- Apoiar lojas com baixa performance, realizando diagnósticos em campo e estruturando planos de recuperação;
- Atuar de forma transversal com áreas como Operações, Comercial, Tecnologia, Logística, Last Mile, Produtos Digitais e parceiros de Marketplace;
- Garantir que as iniciativas implementadas contribuam para uma experiência consistente e de qualidade aos clientes, tanto nos canais próprios quanto nos canais parceiros;
- Realizar visitas recorrentes às lojas e operações da companhia em diferentes localidades.
Você precisa ter:
- Ensino Superior completo;
- Experiência em E-commerce, preferencialmente com atuação nos segmentos Alimentar e Não Alimentar;
- Experiência em operações de varejo e rotinas de loja;
- Conhecimento e experiência em manipulação, análise e interpretação de dados;
- Capacidade de acompanhamento e análise de indicadores de performance (KPIs);
- Conhecimento de processos operacionais de E-commerce e jornada do pedido;
- CNH categoria B e disponibilidade para viagens frequentes.
Adoraríamos se você tiver:
- Experiência em operações omnichannel, marketplace ou Quick Commerce;
- Conhecimento de processos de picking, packing, faturamento, armazenagem, expedição e last mile;
- Experiência com ferramentas de análise e visualização de dados;
- Conhecimento em Excel/Google Sheets avançado, SQL, BigQuery, Looker ou ferramentas similares;
- Experiência na condução de projetos de melhoria contínua e transformação operacional.
Requisitos
Estudos
Sobre RIT - GRUPO CARREFOUR BRASIL
Quer dar um novo passo na sua carreira?
O RIT – Recrutamento Interno de Talentos é a oportunidade para você crescer dentro do Grupo Carrefour Brasil, explorar novas possibilidades, desenvolver novas habilidades e ampliar sua trajetória profissional.
Aqui, você pode conhecer vagas em diferentes áreas do Grupo e buscar novos desafios, mantendo-se conectado(a) à nossa cultura e ao ambiente que você já conhece.
Como encontrar as vagas?
Para localizar as oportunidades disponíveis, utilize palavras-chave relacionadas às áreas de interesse, como:
Corporativo, Digital, Atacadão, Operações, Sam’s Club, DVA, Banco ou Property.
Dessa forma, você poderá filtrar as vagas disponíveis e identificar aquelas que mais se conectam com o seu perfil, experiências e objetivos profissionais.
Antes de se candidatar, verifique os critérios de elegibilidade para participação no processo:
• Operações: mínimo de 3 meses na empresa e/ou no cargo atual;
• Corporativo: mínimo de 6 meses na empresa e/ou no cargo atual;
• Aprendizes: podem se inscrever quando faltarem 3 meses para o término do contrato.
Pontos importantes:
• É importante informar sua liderança sobre o interesse em participar do processo seletivo.
• Durante todas as etapas, você receberá feedback sobre sua participação, seja pela plataforma do RIT ou por contato do time de Recrutamento e Seleção, independentemente do resultado.
• A preparação para o processo seletivo e eventuais custos de deslocamento ou mudança de cidade são de responsabilidade da pessoa candidata, exceto para cargos que possuam política específica de apoio.
Seja protagonista da sua carreira. Vamos, juntas e juntos, viver o nosso jeito de ser.