GRUPO CARREFOUR BRASIL

Fiscal Prev Perda

Osasco - SP
Presencial
1 Posição
Efetivo – CLT
Operacional
Parcial noites

Principais Responsabilidades:
Trabalhar nas atividades de Prevenção de Perdas e na conservação da loja;
Verificar normas de segurança e procedimentos administrativos;
Preparar relatórios e fazer o registro de ocorrências em loja;
Acompanhar os processos de inventários dos departamentos;
Zelar pela integridade física /patrimonial da empresa e funcionários;
Controlar a entrada e saída de funcionários, terceiros e clientes;
Etiquetar os produtos de consumo próprio dos funcionários nas áreas internas de circulação da loja;
Realizar ronda nas dependências da loja;
Manter a disciplina na Portaria.

#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Ensino Médio (2º Grau)

Sobre GRUPO CARREFOUR BRASIL

O RIT (Recrutamento Interno de Talentos) é uma porta de oportunidades aberta pelo Grupo Carrefour Brasil para você se desenvolver e ampliar os seus horizontes.

Todas as vagas disponíveis podem ser encontradas a partir de palavras-chave que você digita de acordo com as divisões da empresa: Corporativo, Digital, Atacadão, Operações, Sam’s Club, DVA, Banco ou Property.

Preste atenção nas regras e detalhes do processo para se candidatar.

• Quem é de Operações precisa ter, pelo menos, 6 meses na empresa e/ou cargo atual e pessoas do corporativo precisam ter, no mínimo, 9 meses. Só Jovens Aprendizes podem se inscrever faltando 3 meses para finalizar o contrato.
• Você é quem deve avisar seu(sua) líder se tiver interesse em participar do processo seletivo.
• Desde a etapa de inscrição até a finalização do processo seletivo, a pessoa candidata receberá feedbacks conforme as etapas, através da própria ferramenta do RIT ou contatos da área de Recrutamento e Seleção. Isso será feito tanto para candidatos aprovados quanto reprovados.
• Qualquer custo de deslocamento para o processo ou mudança de endereço, será por conta da pessoa interessada, exceto para cargos elegíveis.

É Sempre Melhor poder escolher a própria carreira.