GRUPO CARREFOUR BRASIL

Empregos
Inscrições abertas

ANALISTA CAIXA CENTRAL PLENO | RIO GRANDE DO SUL INTERIOR

Porto Alegre - RS

Presencial

1 Posição

Efetivo – CLT

Período Integral

Especialista

Desafios dessa posição:
Supervisão de Processos: Garantir a execução eficiente e precisa dos processos básicos, do caixa central, promovendo a conformidade com as diretrizes e políticas da empresa.

Treinamento e Desenvolvimento: Liderar iniciativas de treinamento para a equipe do Caixa Central, visando aprimorar as habilidades técnicas dos gerentes de caixa, diretores de loja e diretores regionais.

Formação Técnica: Assegurar que a equipe esteja devidamente treinada para lidar com as responsabilidades técnicas, promovendo um ambiente de trabalho educacional e capacitador.

Colaboração Interdepartamental: Trabalhar em estreita colaboração com outros departamentos para garantir uma abordagem integrada na gestão de caixa e proporcionar uma experiência excepcional aos clientes.

Conhecimentos Informática: Pacote Office Avançado, SAP.

Você precisa ter:
Conhecimento sólido dos processos básicos de caixa e das práticas recomendadas do setor.
Habilidade em conduzir treinamentos e desenvolver equipes.
Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.

Escolaridade: Segundo Grau Completo, Superior completo ou cursando será um diferencial.

#LI-Onsite

Requisitos
Estudos
Ensino Médio (2º Grau)

Sobre GRUPO CARREFOUR BRASIL

O RIT (Recrutamento Interno de Talentos) é uma porta de oportunidades aberta pelo Grupo Carrefour Brasil para você se desenvolver e ampliar os seus horizontes.

Todas as vagas disponíveis podem ser encontradas a partir de palavras-chave que você digita de acordo com as divisões da empresa: Corporativo, Digital, Atacadão, Operações, Sam’s Club, DVA, Banco ou Property.

Preste atenção nas regras e detalhes do processo para se candidatar.

• Quem é de Operações precisa ter, pelo menos, 6 meses na empresa e/ou cargo atual e pessoas do corporativo precisam ter, no mínimo, 9 meses. Só Jovens Aprendizes podem se inscrever faltando 3 meses para finalizar o contrato.
• Você é quem deve avisar seu(sua) líder se tiver interesse em participar do processo seletivo.
• Desde a etapa de inscrição até a finalização do processo seletivo, a pessoa candidata receberá feedbacks conforme as etapas, através da própria ferramenta do RIT ou contatos da área de Recrutamento e Seleção. Isso será feito tanto para candidatos aprovados quanto reprovados.
• Qualquer custo de deslocamento para o processo ou mudança de endereço, será por conta da pessoa interessada, exceto para cargos elegíveis.

É Sempre Melhor poder escolher a própria carreira.